Актуально!

Информируем вас о проведении с 18 ноября по 11 декабря 2021 г. II Всероссийского диктанта по энергосбережению в сфере жилищно-коммунального хозяйства «Е-ДИКТАНТ» (далее – Диктант) в онлайн - формате на сайте...
ФГБОУ ВО «Московский государственный психолого-педагогический университет» в рамках реализации проекта «Современная школа» национального проекта «Образование» оказывает бесплатную консультационную помощь родителям по широкому спектру вопросов, в том числе по вопросам поступления...

Мероприятия в рамках взаимодействия с работодателями

Взаимодействие с работодателями – одно из приоритетных направлений деятельности Соликамского технологического колледжа. В рамках развития этого направления в июне 2021 года в колледже прошли два мероприятия с участием работодателей.

3 июня состоялся круглый стол «Взаимодействие колледжа с работодателями: опыт, проблемы, перспективы», на который были приглашены специалисты кадровых служб и инженерно-технического персонала большинства крупных промышленных предприятий города и Верхнекамья, представители жилищно-коммунальной сферы. Обсуждались проблемы  внедрения демонстрационного экзамена как новой практикоориентированной формы промежуточной и итоговой аттестации обучающихся, формирование содержания вариативной части образовательной программы по заказу работодателей. В качестве особых гостей присутствовали преподаватели Пермского аграрно-технологического университета им академика Прянишникова, рассказавших об опыте и перспективах развития взаимодействия с колледжем.

Важнейшей проблемой для колледжа является трудоустройство выпускников в первый год после получения диплома. Обсуждение данной проблемы вылилось в решение о проведении Ярмарки рабочих мест на базе колледжа.

Мероприятие состоялось 16 июня. Присутствовали представители крупнейших промышленных предприятий города: АО «Соликамскбумпром», ООО «Соликамская ТЭЦ», ОАО «Соликамский магниевый завод», ПАО «Уралкалий», ООО «Еврохим-УКК», АО «Транспорт», ООО «Уральский завод ОСБ», АО «Соликамский завод «Урал». Студенты, выпускающиеся из стен колледжа в этом году, имели возможность в личной беседе с сотрудниками кадровых служб получить подробную информацию о существующих вакансиях, специфике работы, мерах социальной поддержки работников, особенностях трудоустройства. В свою очередь работодатели по итогам встречи сформировали списки потенциальных работников.

Руководство колледжа и представители предприятий высоко оценили пользу и потенциал мероприятия. Принято единодушное решение сделать Ярмарку рабочих мест ежегодной.